
2018年3月5日 員工培訓與開發,員工職業生涯規劃等.本文在明確裏伍銅礦中層管理人員績效考核現狀及其存在問題的基礎上,運用所學知識,借鑒先進的績效管理思想,理論,采用文獻閱讀
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的成績,但仍然存在諸多不足,本文主要根據目前銅礦安全生産的現狀,針對銅礦安全生産中遇到的問題進行分析總結,從增強銅礦采銅技術與安全管理方面出發,提出提高現代銅礦安全管
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摘要:銅礦是企業發展及國家建設的重要資源,如何在保護銅礦資源的同時合理利用銅礦資源,成爲銅礦綜合管理需解決問題之一。其中,安全管理作爲綜合管理一環,是銅礦正常運轉及資
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如何做好铜矿安全管理工作的研究与探讨。如何做好铜矿安全管理工作的研究与探讨 发表时间:T15:59:33.407Z 来源:《基层建设》2019年第6期 作者: 张欢欢 [导读] 摘要
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2020年10月28日 一、里伍铜矿中层管理人员绩效考核中存在的问题 (一)对考核定位模糊与偏差,考核指标不尽合理 考核的定位,是绩效考核的核心问题。所谓考核的定位问题,其实质是
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的成績,但仍然存在諸多不足,本文主要根據目前銅礦安全生産的現狀,針對銅礦安全生産中遇到的問題進行分析總結,從增強銅礦采銅技術與安全管理方面出發,提出提高現代銅礦安全管
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2018年7月27日 [3]此处铜矿企业一定要有专门的财务预算标准体系,以此来加强对企业物资采购活动的监控,防止不规范的采购行为的出现,确保资金的有效利用,维护企业的正常经营。 3
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